Técnico(a) de Segurança do Trabalho - Florianópolis/SC
Descrição da vaga
A Cotesa tem como propósito ser a melhor parceira do setor elétrico brasileiro.
Tem como diretriz de atuação a máxima eficiência, aliada à responsabilidade socioambiental e à segurança de suas equipes, valores compartilhados por seus colaboradores.
Queremos em nosso time pessoas comprometidas, que vistam a camisa e estejam sempre dispostas a aperfeiçoar processos e a se engajar em novos desafios.
Queremos que nossos colaboradores cresçam junto com a empresa.
Se esse é o seu perfil e se você tem tanta paixão pela energia como nós, ficaremos felizes em conhecer você!
Responsabilidades e atribuições
- Contribuir para o desenvolvimento e implementação de políticas, programas, normas e procedimentos internos, considerando a realidade e especificidades dos diversos contratos e riscos, acolhendo e ponderando sobre sugestões das demais áreas, compartilhando com o gestor imediato para a implementação das melhorias nos processos existentes;
- Executar o processo de comunicação interna referentes as questões de saúde, segurança e meio ambiente, por exemplo fluxo de registro e comunicação de acidentes, lições aprendidas, reuniões estruturadas, seminários;
- Responder pelas inspeções nos equipamentos de proteção individuais e coletivos, assim como nos locais e condições de trabalho, identificando condições de risco, bem como orientando e conscientizando os colaboradores com relação ao cumprimento de normas, instruções e trabalho;
- Responder pela emissão, revisão e confecção de relatórios e pareceres técnicos da área decorrentes das inspeções realizadas, apresentando evidências, relatos das orientações, medidas adotadas e proposições de melhorias necessárias;
- Auxiliar no atendimento as auditorias externas, fiscalizações do Ministério do trabalho e perícias trabalhistas, organizando documentação necessária conforme orientação;
- Contribuir, na execução de ações que visem corrigir as eventuais não conformidades identificadas em auditorias externas, fiscalizações do Ministério do trabalho e perícias trabalhistas;
- Apoiar na elaboração e controle das ações estabelecidas no Programa de Gerenciamento de Riscos Ambientais (PGR);
- Responder pelo controle de exames admissionais, periódicos e demissionais dos colaboradores da Empresa, considerando os riscos de cada atividade e a legislação vigente;
- Realizar o controle dos treinamentos obrigatórios e complementares de segurança dos colaboradores da Empresa, observando os riscos de cada atividade;
- Responder pelo controle dos treinamentos obrigatórios e complementares de segurança dos colaboradores da Empresa, observando os riscos de cada atividade;
- Contribuir no desenvolvimento do processo de gestão de EPIs e EPCs, respondendo pela correta especificação, orientações para a equipe de compras e desenvolvimento das lideranças imediatas, para o correto registro e controle de entregas aos colaboradores;
- Apoiar o processo de implantação da CIPA, bem como dar apoio técnico e colaborar com a organização da SIPAT;
- Acompanhar o desenvolvimento do programa de registro e investigação de incidentes e acidentes de trabalho, a análise das causas, o gestor da área no desenvolvendo e execução dos planos de ação com medidas preventivas e corretivas, comunicando as lições aprendidas às demais áreas da empresa, bem como pelas comunicações formais aos órgãos oficiais;
- Acompanhar o desenvolvimento dos Planos de Ação para Respostas às Emergências, dando suporte aos gestores das áreas para a implantação;
- Apoiar nos processos de saúde e segurança relativos a implantação e desmobilização de projetos;
- Apoiar o processo de comunicação junto aos órgãos públicos pertinentes sobre as questões de saúde, segurança no trabalho e meio ambiente;
- Responder pelo cumprimento do processo de acessos de terceiros e visitantes em instalações e áreas de risco sob responsabilidade da Cotesa, a fim de atender a legislação vigente, normas internas e de clientes;
- Auxiliar na emissão de indicadores;
- Cooperar com as demais áreas da empresa, disseminando o conhecimento e as experiências, enriquecendo as discussões e projetos, a fim de garantir a consolidação e aprimoramento do negócio;
- Prestar atendimento e realizar outras atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo exercido, conforme orientação e/ou solicitação do superior imediato.
- Acompanhar auditorias externas, fiscalizações do Ministério do trabalho e perícias trabalhistas, organizando e apresentando documentação necessária, conforme solicitação do gestor imediato;
- Atuar, em conjunto com o gestor da área, na elaboração e execução de ações que visem corrigir as eventuais não conformidades identificadas em auditorias externas, fiscalizações do Ministério do trabalho e perícias trabalhistas;
- Responder pela elaboração e controle das ações estabelecidas no Programa de Gerenciamento de Riscos Ambientais (PGR), atendendo as determinações legais;
- Contribuir no desenvolvimento do programa de registro e investigação de incidentes e acidentes de trabalho, analisando as causas, acompanhando o gestor da área no desenvolvendo e execução dos planos de ação com medidas preventivas e corretivas, comunicando as lições aprendidas às demais áreas da empresa, bem como pelas comunicações formais aos órgãos oficiais;
- Contribuir no desenvolvimento dos Planos de Ação para Respostas às Emergências, dando suporte aos gestores das áreas para a implantação;
- Responder pelos processos de saúde e segurança relativos a implantação e desmobilização de projetos;
- Responder pelo processo de comunicação junto aos órgãos públicos pertinentes sobre as questões de saúde, segurança no trabalho e meio ambiente;
- Responder pela emissão dos indicadores da área, produzindo relatórios periódicos e sugerindo melhorias.
Requisitos e qualificações
Obrigatório:
- Curso Técnico de Segurança do Trabalho;
- Registro no MTE;
- Vivência em Programas e Documentação Técnica;
Desejável:
- Experiência no setor elétrico;
- Experiência em Programa de Resposta à Emergência;
- Experiência em Processos e Ferramentas de Investigação de acidentes e incidentes;
- Experiência em implantação de processos de segurança baseados em comportamento seguro;
- Conhecimento em Legislação e Normas Regulamentadores e trabalhistas;
- Conhecimento sobre programas de gestão de segurança baseados em comportamentos e valores;
- Conhecimento sobre Certificação ISO 45.001;
- Conhecimento sobre ESOCIAL;
- Indicadores.
Informações adicionais
- Benefícios: Vale alimentação/Refeição; Seguro de vida; Plano de Saúde; Plano odontológico; Parcerias de Desconto (Ipog, Unisul, Clinica Buriti);
- Local de trabalho: Florianópolis/SC
- Local de residência: Grande Florianópolis/SC
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento comportamental
- Etapa 3: Entrevista com o RH
- Etapa 4: Entrevista com Gestor
- Etapa 5: Reunião de contratação
- Etapa 6: Contratação
GRUPO COTESA - TRABALHAMOS TODOS OS DIAS PARA SER A MELHOR PARCEIRA DO SETOR ELÉTRICO!
Somos especializados em Operação & Manutenção de ativos elétricos de Geração e Transmissão, com destaque para a manutenção em linha viva. Atuamos em ativos de Alta Extra Tensão, incluindo Linhas de Transmissão, Subestações, Usinas Hidrelétricas, Parques Solares e Eólicos. Diferenciamo-nos pelo investimento em tecnologia, inovação e segurança, buscando ser a melhor parceira do setor elétrico com excelência técnica e responsabilidade socioambiental.
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